Approvisionnement responsable
Pour nous, un approvisionnement responsable signifie que nous fixons des exigences claires à nos fournisseurs. Nous renforçons aussi la prise en compte des aspects environnementaux, sociaux et de gouvernance dans notre chaîne de livraison.
Ce que nous avons accompli jusqu’à présent
Processus de diligence établi
Nous analysons systématiquement les risques, définissons des mesures et contrôlons en permanence leur efficacité.
Durabilité intégrée
Les critères de durabilité font partie de l’approvisionnement et sont intégrés dans les appels d’offres.
Plateforme de signalement mise en place
Les infractions potentielles à notre Code de conduite pour les fournisseurs peuvent être signalées de manière anonyme et confidentielle.
Fournisseurs informés
Nos fournisseurs reçoivent des informations sur les objectifs de durabilité, le Code de conduite, la notation et le développement des fournisseurs.
Nos priorités
Chaînes de livraison équitables
Nous voulons mieux prendre en compte les exigences sociales et environnementales dans la chaîne de livraison, de la sélection à la collaboration avec les fournisseurs.
Droits de l’homme
Nous nous efforçons de mieux identifier les risques de violation des droits de l’homme dans la chaîne de livraison et de mettre en œuvre des mesures adaptées.
Protection du climat
Nous réduisons progressivement les émissions dans la chaîne de livraison et nous nous alignons sur les objectifs climatiques de la Poste.
Économie circulaire
Nous encourageons des approches qui préservent les ressources, prolongent la durée d’utilisation des produits et renforcent les circuits dans l’approvisionnement.
Chaînes d’approvisionnement responsables
Code de conduite pour les fournisseurs
Les exigences en matière d’environnement, de société et de gouvernance.
Cycle de gestion du devoir de diligence en matière de droits de l’homme et d’environnement (HREDD)
Le cycle de gestion décrit comment nous identifions, évaluons et traitons systématiquement les risques dans notre chaîne de livraison. Nous nous appuyons sur les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme ainsi que sur le guide de l’OCDE pour une conduite responsable des entreprises.
Déclaration de principe
Le Code de conduite pour les fournisseurs constitue la base de notre collaboration avec les fournisseurs. Des responsabilités clairement définies garantissent sa mise en œuvre.
Analyse des risques
Nous identifions les domaines dans lesquels des actions sont nécessaires. Nous classons les risques selon leur probabilité et leurs effets potentiels.
Exemple pratique
Fair Wear Foundation
Dans l’industrie mondiale de l’habillement, les conditions de travail sont souvent précaires. Pour relever ces défis de manière responsable, nous collaborons avec la Fair Wear Foundation depuis 2012.
Nous nous engageons pour que nos fournisseurs de vêtements respectent les normes sociales. Des audits indépendants le vérifient régulièrement.
Nos résultats
- Bonnes conditions de travail sur tous les sites de production
- Transparence totale des coûts, du tissu au vêtement fini
- Audits indépendants réguliers réalisés par la Fair Wear Foundation
- Conditions de travail socialement responsables
Achats équitables
Nous faisons régulièrement contrôler les conditions de travail chez nos fournisseurs de vêtements par la Fair Wear Foundation. Les rapports et documents correspondants sont disponibles ci-dessous: